{"id":33021,"date":"2025-11-06T12:23:25","date_gmt":"2025-11-06T15:23:25","guid":{"rendered":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/?p=33021"},"modified":"2025-10-26T12:24:08","modified_gmt":"2025-10-26T15:24:08","slug":"taua-resort-joao-pessoa-aposta-no-desenvolvimento-consciente-com-acoes-sociais-e-geracao-de-empregos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/taua-resort-joao-pessoa-aposta-no-desenvolvimento-consciente-com-acoes-sociais-e-geracao-de-empregos\/","title":{"rendered":"TAU\u00c1 RESORT JO\u00c3O PESSOA APOSTA NO DESENVOLVIMENTO CONSCIENTE COM A\u00c7\u00d5ES SOCIAIS E GERA\u00c7\u00c3O DE EMPREGOS"},"content":{"rendered":"<p>Empreendimento do Grupo Tau\u00e1 chega \u00e0 Para\u00edba com 678 vagas previstas at\u00e9 2026 e iniciativas do Instituto Tau\u00e1 em comunidades locais<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Reconhecido nacionalmente por unir hospitalidade, lazer e experi\u00eancias familiares, o Grupo Tau\u00e1 de Hot\u00e9is e Resorts amplia sua presen\u00e7a no pa\u00eds com responsabilidade e prop\u00f3sito. A rede se prepara para inaugurar o Tau\u00e1 Resort Jo\u00e3o Pessoa, seu primeiro empreendimento no Nordeste, com o compromisso de implementar pr\u00e1ticas ESG, que equilibram expans\u00e3o econ\u00f4mica, preserva\u00e7\u00e3o ambiental e impacto social positivo nas comunidades onde atua.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Previsto para abrir as portas aos h\u00f3spedes oficialmente em 1\u00ba de julho de 2026, o novo resort, al\u00e9m de movimentar o turismo local, pretende gerar mais de 678 empregos diretos, com prioridade para a contrata\u00e7\u00e3o de m\u00e3o de obra paraibana e fornecedores locais.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Segundo o setor de Recursos Humanos, a primeira etapa de contrata\u00e7\u00f5es est\u00e1 prevista para dezembro de 2025, com 140 oportunidades, 100 delas destinadas a profissionais que passar\u00e3o por treinamento nos resorts do grupo. As vagas contemplam \u00e1reas como finan\u00e7as, tecnologia da informa\u00e7\u00e3o, recep\u00e7\u00e3o, governan\u00e7a, gastronomia e lavanderia.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>No Tau\u00e1, os colaboradores s\u00e3o carinhosamente chamados de \u201cemocionadores\u201d. Eles contam com uma cartilha de benef\u00edcios especial, que inclui alimenta\u00e7\u00e3o completa, plano de sa\u00fade e odontol\u00f3gico, acolhimento psicol\u00f3gico, quick massage, Wellhub (Gympass), tarifas especiais para emocionadores e familiares, kit maternidade e aux\u00edlio-creche e muitos outros.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>As inscri\u00e7\u00f5es para as vagas no Tau\u00e1 Jo\u00e3o Pessoa j\u00e1 est\u00e3o abertas desde agosto e podem ser realizadas na se\u00e7\u00e3o \u201cTrabalhe Conosco\u201d do site.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Diversidade e inclus\u00e3o &#8211; A diversidade tamb\u00e9m \u00e9 um compromisso da marca. Segundo Isis Batista, gerente de ESG do grupo, o Tau\u00e1 busca refletir em seu quadro de colaboradores a pluralidade do pa\u00eds. \u201cTentamos sempre nos aproximar dos \u00edndices do IBGE no que diz respeito \u00e0 representatividade de pessoas negras, pardas, ind\u00edgenas e amarelas. Em Jo\u00e3o Pessoa, n\u00e3o seria diferente. Queremos preencher nossos espa\u00e7os com rostos e corpos diversos, respeitando tamb\u00e9m a inclus\u00e3o de pessoas com defici\u00eancia\u201d, explica.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Instituto Tau\u00e1 &#8211; A atua\u00e7\u00e3o social do grupo em Jo\u00e3o Pessoa \u00e9 conduzida pelo Instituto Tau\u00e1, bra\u00e7o sem fins lucrativos voltado \u00e0 transforma\u00e7\u00e3o de comunidades vizinhas aos empreendimentos. Por meio de projetos de educa\u00e7\u00e3o, capacita\u00e7\u00e3o profissional e revitaliza\u00e7\u00e3o de espa\u00e7os escolares, o instituto tem consolidado um legado de inclus\u00e3o e desenvolvimento sustent\u00e1vel.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Na capital paraibana, a organiza\u00e7\u00e3o j\u00e1 iniciou uma parceria com a comunidade do Aratu, no bairro de Mangabeira VIII. \u201cA parceria come\u00e7ou com a doa\u00e7\u00e3o de insumos para viabilizar a constru\u00e7\u00e3o de uma sala de aula de refor\u00e7o para as crian\u00e7as da comunidade, o que endossa nosso compromisso com a inclus\u00e3o e o fortalecimento local\u201d, destaca Isis Batista. Os pr\u00f3ximos passos do instituto incluem uma a\u00e7\u00e3o de natal em conjunto com as lideran\u00e7as da comunidade.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Sobre o Grupo Tau\u00e1 &#8211; O Grupo Tau\u00e1 de Hot\u00e9is e Resorts \u00e9 reconhecido como um dos principais players do turismo de lazer e eventos do Brasil. Com unidades em Goi\u00e1s, Minas Gerais e S\u00e3o Paulo, e a inaugura\u00e7\u00e3o prevista do Tau\u00e1 Resort Jo\u00e3o Pessoa, na Para\u00edba, em junho de 2026, o grupo passa a contar com mais de 2.800 apartamentos distribu\u00eddos em quatro estados.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Os resorts oferecem pens\u00e3o completa, restaurantes \u00e0 la carte e uma experi\u00eancia gastron\u00f4mica variada e de alta qualidade. No Tau\u00e1, as crian\u00e7as s\u00e3o protagonistas, com recrea\u00e7\u00e3o monitorada pelos Taualegres, menus exclusivos e a Jota City, cidade interativa onde aprendem sobre sustentabilidade e consumo consciente. J\u00e1 os adultos desfrutam de estrutura completa de lazer e bem-estar, que inclui piscinas, SPA, cinema, boliche, academia, quadras esportivas e sal\u00e3o de jogos.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Desde 2022, o Grupo Tau\u00e1 \u00e9 signat\u00e1rio do Pacto Global da ONU e atua alinhado aos Objetivos de Desenvolvimento Sustent\u00e1vel (ODS), refor\u00e7ando seu compromisso com a gest\u00e3o respons\u00e1vel, o desenvolvimento social e o impacto positivo nas comunidades onde est\u00e1 presente.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Mais informa\u00e7\u00f5es: www.tauaresorts.com.br<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Instagram: Grupo Tau\u00e1 de Hot\u00e9is<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Empreendimento do Grupo Tau\u00e1 chega \u00e0 Para\u00edba com 678 vagas previstas at\u00e9 2026 e iniciativas do Instituto Tau\u00e1 em comunidades locais &nbsp; Reconhecido nacionalmente por &hellip; <\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":33022,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-33021","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias","latest_post"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/33021","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=33021"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/33021\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":33023,"href":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/33021\/revisions\/33023"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media\/33022"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=33021"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=33021"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gilpimentel.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=33021"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}